vasay.ru
Корейские компании очень закрыты для некорейцев.
Отчасти как японские. Там тоже нанимают иностранцев, но скорее для галочки, про "ценных иностранных специалистов". Поэтому ценные специалисты работают по 30-40 часов в неделю и ничего по сути не делают. Пока не выгонят. Исключение отделы работающие на иные страны, там чуть активнее, но тоже все в какой-то мере ограничено. А у корейцев да - иностранные специалисты чисто для галочки, как в американских крупных компаниях есть Diversity slot куда берут первого найденного инвалида-гея-афро-индуса чтоб закрыть требование о многонациональном/инвалидном составе.
Корейские компании очень закрыты для некорейцев.
Отчасти как японские. Там тоже нанимают иностранцев, но скорее для галочки, про "ценных иностранных специалистов". Поэтому ценные специалисты работают по 30-40 часов в неделю и ничего по сути не делают. Пока не выгонят. Исключение отделы работающие на иные страны, там чуть активнее, но тоже все в какой-то мере ограничено. А у корейцев да - иностранные специалисты чисто для галочки, как в американских крупных компаниях есть Diversity slot куда берут первого найденного инвалида-гея-афро-индуса чтоб закрыть требование о многонациональном/инвалидном составе.